Modul Sistem Informasi Manajemen Bab 1 (I)

Modul Sistem Informasi Manajemen Bab 1

Konsep Dasar Sistem

Definisi Sistem Menurut Gordon B. Davis

Sistem adalah seperangkat unsur-unsur yang terdiri dari manusia, alat, konsep dan prosedur yang di himpun menjadi satu untuk maksud dan tujuan bersama.

Definisi Sistem Menurut Raymond Mc. Lead

Sistem adalah Sekelompok elemen yang terintregasi dengan maksud yang sama untuk mencapai tujuan.

Karakteristik Sistem :

1. Komponen (Component)
2. Linkungan Luar (Environment)
3. Batasan (Boundary)
4. Jalinan (Interface)
5. Masukan (Input)
6. Proses (Process)
7. Keluaran (Output)
8. Sasaran/Tujuan (Goal)

Klasifikasi Sistem :

1. Sistem Abstrak VS Sistem Fisik
2. Sistem Alamiah VS Sistem Buatan Manusia
3. Sistem Probabilistik VS Sistem Deterministik
4. Sistem Tertutup VS Sistem Buatan Manusia

Konsep Dasar Informasi

Definisi Data

Data Merupakan kumpulan dari Huruf dan angka yang belum di olah sehingga belum mempunyai arti.

Definisi Informasi

Informasi adalah Data yang telah diolah menjadi bentuk yang lebih berguna dan lebih berarti bagi yang menerimanya.

Kualitas informasi :

1. Akurat
2. Relevan
3. Tepat Waktu

Segi Menggukur Nilai Informasi :

Manfaat

Biaya Mendapatkannya

Konsep Dasar Sistem Informasi

Definisi Sistem Informasi

Sistem Informasi adalah suatu sistem didalam suatu organisasi yang mempertemukan kebutuhan pengolahan transaksi harian, mendukung operasi yang bersifat manajerial dan kegiatan strategis dari suatu organisasi dan pihak luar tertentu dengan laporan yang di perlukan.

Konsep Sistem Informasi menurut Gordon B. Davis Terdiri dari:

1. Konsep Sistem
2. Konsep Informasi
3. Konsep Manajemen
4. Manusia sebagai pengolah informasi
5. Konsep Pengambilan keputusan
6. Nilai Informasi

Komponen Sistem Informasi menurut Gordon B. Davis

1. Perangkat keras
2. perangkat lunak
3. Database
4. prosedur
5. personil

Konsep Dasar Manajemen

Piramida Organisasi (R. Antoni)

Dimana Manajer Ditemukan 

Manajer dapat ditemukan dimana-mana, tetapi perlu disadari bahwa mereka ada diberbagai tingkat dan didalam berbagai bidang fungsional didalam perusahaan.

Tingaktan Manajemen

Tingkat manajer di dalam organisasi adalah :

1. Tingkat Perencanaan Strategis
2. Tingkat Pengendalian Manajemen
3. Tingkat Pengendalian Operasional

Bidang Fungsional

Bidang Fungsional didalam perusahaan terdiri dari 3 Bidang Utama :

1. Pemasaran
2. Manufaktur
3. Keuangan

Fungsi Manajemen Henry Fayol

1. Planning
2. Organizing
3. Staffing
4. Directing
5. Controlling

Peran Manajerian Mintzberg

1. Peran Antar Pribadi

• Figurehead (Kepala)
• Leader (Pemimpin)
• Liasion (Penghubung)

2. Peran Informasi

• Monitor (Pemantau)
• Disseminator (Pewarta)
• Spokesperson (Juru Bicara)

3 Peran Keputusan

• Enterpreneur (Wirausaha)
• Disturbance Handler (Pemecah Masalah)
• Resources Allocation (Pembagi Sumber Daya)
• Negotiator (Perunding)

Keahlian Manajer :

1. Keahlian Komunikasi
2. Keahlian Pemecahan Masalah

Pengetahuan Dasar Manajer :

1. Mengerti Komputer
2. Mengerti Informasi

Manajer dan Sistem

Manajer dan Sistem

Peranan Sistem Informasi bagi Manajemen

Manajemen membutuhkan informasi untuk mendukung pengambilan keputusan yang akan dilaksanakannya. manajemen bisa didapatkan dari informasi ekternal dan informasi internal, dimana informasi internal dapat diperoleh dari sistem informasi berupa informasi yang dihasilkan dari operasi PDE (Pengolah data Elektronik) dan Informasi non PDE.

Konsep Dasar Sistem Informasi Manajemen

Definisi Sistem Informasi Manajemen Menurut Gordon B. Davis

SIM adalah sistem manusia / mesin yang menyediakan informasi untuk mendukung kebutuhan operasi manajemen dan fungsi pengambilan keputusan dari suatu organisasi.

Definisi Sistem Informasi Manajemen Menurut George M. Scoot

SIM adalah kumpulan dari interaksi sistem informasi yang menyediakan informasi baik untuk kebutuhan manajerian maupun kebutuhan operasi.